En este episodio hablamos con el coordinador de la secciones de seguridad social y laboral de IDC sobre las implicaciones que tendrán tanto para los patrones, como para los empleados
El pasado 10 de enero se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) la reforma sobre el teletrabajo o como lo conocemos normalmente, el home office.
Los patrones deberán considerar aspectos como: establecer contratos por escrito para este modelo, otorgar el mismo salario y prestaciones y respetar el derecho a la desconexión al término de la jornada laboral.
En este episodio hablamos con el coordinador de la secciones de seguridad social y laboral de IDC, José Juan Ríos, sobre las implicaciones que tendrán tanto para los patrones, como para los empleados.
